Les services
Programme de gestion des risques de fatigue
L’objectif du PGRF est de construire et de mettre en œuvre une politique de prévention de la fatigue approuvée par le conseil d’administration et prise en compte à tous les niveaux de l’entreprise, de l’embauche des employés jusqu’à l’évaluation quotidienne de la fatigue.
CEMSA App
Cette application destinée aux cadres a pour fonction d’analyser et de projeter le niveau de fatigue au cours de la journée de travail, ce qui permet de prendre des décisions visant à prévenir les accidents. Elle fournit des graphiques et des projections du risque de fatigue par le biais de SMS et de messages audio à l’utilisateur, ainsi que des actions visant à minimiser les signes et les symptômes de la fatigue.
Portail CEMSA
Le portail CEMSA possède les mêmes fonctionnalités que l’application CEMSA. Toutefois, le système permet aux responsables de surveiller les niveaux de fatigue des différents travailleurs au début, pendant et à la fin de la journée de travail, ainsi que d’accéder à tous les utilisateurs enregistrés et de générer des rapports.
Sonômetro
Cet instrument doit être utilisé conjointement avec CEMSA Web ou CEMSA App et permet d’évaluer le niveau de fatigue du travailleur en temps réel. L’entreprise peut ainsi agir de manière préventive face aux risques d’accidents du travail et proposer des stratégies pour réduire la fatigue des travailleurs.
CEFADIGUE
CEFADIGUE permet d’évaluer et de prévoir l’évolution de performance des activités en fonction de l’insertion de données sur la journée de travail. Dans cette évaluation, seul l’horaire de travail est pris en compte, de sorte que les facteurs individuels tels que la fragmentation et les troubles du sommeil ne sont pas pris en compte pour l’analyse. CEFADIGUE, en plus de fournir des informations sur les paramètres liés à la fatigue humaine (efficacité au travail, performances cognitives, taux de pertes d’attention, temps de réaction), permet de prédire les moments à forte propension aux accidents au cours de la journée de travail.
CEFADIGUE-I
CEFADIGUE-I possède les mêmes fonctionnalités que CEFADIGUE. Cependant, dans ce cas, des facteurs biologiques individuels sont utilisés pour l’analyse, tels que la durée totale du sommeil, la qualité du sommeil, les siestes, les pauses et autres. L’objectif du CEFADIGUE-I est de détecter les risques de fatigue et les moments propices aux accidents individuels (travailleur), en plus de proposer des améliorations pour une récupération physique et mentale efficace, aboutissant à des opérations sûres et à des performances opérationnelles adéquates.
Actigraphie
L’actigraphie est une technique qui permet d’évaluer le cycle veille-sommeil et est réalisée en continu, permettant une utilisation prolongée de l’équipement avec un maximum de confort et de praticité, sans interférer avec la routine du sujet. Cette évaluation permet d’identifier des paramètres du sommeil tels que, par exemple, la latence du sommeil, l’efficacité du sommeil, le temps d’éveil, la durée totale du sommeil, en plus de détecter les changements du rythme circadien et du sommeil. Il est ainsi possible de qualifier et quantifier le sommeil et l’éveil, ainsi que d’identifier les troubles du rythme biologique pour proposer des stratégies visant à améliorer la sécurité et la qualité de vie des travailleurs.
Siège Antissono
Développé en partenariat avec les entreprises Marcopolo et Woodbridge, l’objectif de cet équipement est de prolonger l’état de vigilance pendant la journée de travail et de prévenir la somnolence et la fatigue du conducteur. Le siège anti-sommeil fonctionne avec l’application CEMSA, les commandes de prévention de la fatigue et des risques d’accident étant activées via Bluetooth. À cette fin, le module intégré (fixé au siège) reçoit des commandes sur le niveau de fatigue du conducteur, y compris les données de temps de trajet et de sommeil et, en fonction du résultat, le siège est activé et émet des stimuli sensoriels (par exemple froid, chaleur, vibration et sonore) pour prolonger la vigilance du conducteur, afin qu’il conduise le véhicule en toute sécurité jusqu’au prochain arrêt ou jusqu’à la fin du trajet.
Test psychomoteur
Grâce à une procédure simple, l’instrument permet d’évaluer l’attention et la vigilance des travailleurs pour déduire le niveau de fatigue de l’individu à ce moment-là. Il peut être effectué à tout moment de la journée de travail et fournit des informations sur le temps de réaction après la présentation du stimulus, ainsi que sur la vitesse de réponse, le nombre de manques d’attention, d’erreurs et identifie également quand le travailleur répond sans qu’il y en ait. stimulus, ceux-ci étant révélateurs de fatigue et de somnolence.
VOIX-Fatigue
VOIX-Fatigue fait partie de l’IA du CEMSA qui présente les résultats du travailleur concernant les conditions normales ou les indicateurs de fatigue. À cette fin, SIGAF recueille la voix du travailleur, pendant une période de 12 secondes, et à partir de ce moment-là, les conditions de cette VOIX, enregistrée par le travailleur, sont évaluées avec ses propres enregistrements antérieurs dans une condition normale BASAL. Des processus d’apprentissage et de comparaison de plus d’une douzaine d’attributs vocaux sont réalisés, comme la détection d’activité, d’énoncés et de leurs réactions, permettant ainsi, par régression et apprentissage, d’identifier la normalité ou les signes de fatigue.
Il est important noter que le contenu enregistré est confidentiel et just accessible pour le travailleur et son médecin.
Toujours en ce qui concerne le contenu enregistré, il est prévu pour cette année 2024 que le CEMSA puisse présenter, outre la normalité et la fatigue, des signes d’euphorie, de colère ou de tristesse (dépression).
Évaluation du profil génétique
Il permet de connaître les limites et le potentiel du travailleur, son objectif est de subventionner le secteur de la santé des entreprises afin qu’il y ait un suivi personnalisé axé sur la qualité de vie, que ce soit au travail ou dans la vie personnelle du travailleur.
Évaluation du profil comportemental biologique
Nous effectuons des corrections automatiques de questionnaires spécifiques, consolidés et validés par la communauté scientifique, qui nous permettent d’obtenir des données relatives à la santé des travailleurs, à la motivation au travail, au niveau de somnolence, aux influences psychologiques et émotionnelles du travail, au sommeil et aux troubles du sommeil, à la fatigue, rythme circadien, entre autres.